> گروه اخبار > لحظه نگر حرفه حسابداری > حسابداری و حسابرسی بخش عمومی > مشروح خبر جهت ارسال به چند نفر، نام و ایمیل گیرندگان با کاما { ، } جدا شوند. نام فرستنده: * ایمیل فرستنده: نام گیرنده(گان): * ایمیل گیرنده(گان): * متن پیام: * کد امنیتی: تاریخ: 1398/04/16 بازگشت ۵۷ میلیارد تومان از حقوق های نامتعارف به خزانه رئیس دیوان محاسبات کشور گفت: در مجموع با توجه به گزارش های اول و دوم و سوم این دیوان ، حدود ۵۷ میلیارد تومان پول ناشی از حقوق های نامتعارف را به خزانه برگرداندیم. به گزارش لحظه نگر مالی تیم متفکران به نقل از مهر، عادل آذر با حضور در برنامه تلویزیونی "نگاه یک" درباره سرانجام حقوقهای نجومی با اشاره به اینکه دیوان محاسبات، سه گزارش تخصصی و کاملاً حرفهای درباره پرونده معروف به حقوقهای نجومی یا نامتعارف به مجلس و سران سه قوه داده است، گفت: مردم در جریان یکی از آنها که نخستین گزارش ما بود قرار گرفتند که در صحن علنی مجلس هم قرائت شد. گردش چند دقیقه ای: مسیر خدمات مالی و حسابداری را مجازی طی کنید وی افزود: در آن زمان اعلام شد که از ۱۰۰ هزار مدیر پایه که حقوق و مزایای آنها رسیدگی شد، ۳۹۴ نفر حقوق نامتعارف و غیر قانونی داشتند. آذر اضافه کرد: پس از آن، گزارش محرمانهای به رئیس مجلس و کمیسیون مجلس شورای اسلامی و سران دو قوه دیگر دادیم و گزارش خیلی محرمانه هم دادیم که دستگاه، موضوع و فرد در آن گزارش آمد. وی با اشاره به روند اقدامات قانونی علیه حقوقهای نجومی و پاسخگویی به مطالبات مردمی در این زمینه گفت: علاوه بر پرداخت حقوقهای نامتعارف، وامهای نامتعارف با سودهای صفر درصد و یا یک درصد و مانند آن هم داشتیم. آذر ادامه داد: حدود ۷۰ پرونده از دستگاههای مختلف بابت حقوقهای غیر قانونی برای رسیدگی قضائی به دادسرا ارسال کردیم که بر اساس آرای صادره، ۵۷ میلیارد تومان به خزانه بازگشت. وی اضافه کرد: به اذعان کارشناسان و اغلب نمایندگان مجلس، فنیترین و تخصصیترین کار را دیوان محاسبات در این زمینه انجام داد. رئیس دیوان محاسبات کشور گفت: تعدادی از حقوق بگیران نامتعارف، معزول شدند و برخیها هم به زندان رفتند. وی اضافه کرد: ملاک دیوان محاسبات، اجرای قانون است و قوانین باید اصلاح شود. آذر افزود: در گزارش دوم، جزوه ۲۰ صفحهای در خصوص خلاء ها و روزنههای قانونی پرداخت حقوقهای نامتعارف، اعلام شد و پس از آن، بحث اصلاح نظام پرداخت، مطرح شد. وی با تاکید بر اینکه دیوان محاسبات به طور مستمر، امورات مالی دستگاهها را رسیدگی میکند، اضافه کرد: حدود یک ماه پیش ۲ مورد را کشف کردیم که حقوق حدود ۳۵ و ۳۸ میلیون تومان پرداخت شده بود. رئیس دیوان محاسبات کشور گفت: اختیاراتی که به هیئت مدیره و مجامع داده شده است هنوز پابرجاست گرچه در قانون بودجههای ۹۷ و ۹۸ برخی ضوابط را قرار داده اند اما تفاسیر قانونی، اجازه برخی پرداختهای نامتعارف را میدهد. آذر افزود: بیشتر موارد حقوقهای نامتعارف، در شرکتهای نسل دوم و نسل سوم اتفاق میافتد زیرا در بیشتر اوقات، قانونگذار لایه اول و دستگاههای اجرایی را در نظر میگیرد و احکام را برای آنها مینویسد غافل از آنکه شرکتهایی داریم که در لایههای دوم و سوم هستند و بیشتر پرداختهای نامتعارف، در آنجا اتفاق میافتد و باید نظام پرداخت آنها را اصلاح کرد. وی تاکید کرد: شرایط نظام پرداخت باید شفاف و دقیق باشد و حقوقها بر اساس شایستگی و عملکرد افراد به آنها پرداخت شود. آذر گفت: در سه سال اخیر به طور متوسط سالانه حدود ۵ هزار میلیارد تومان برگشت بیت المال به خزانه داریم یعنی حسابرسان ما تشخیص داده اند که در محل خود هزنیه نشده است و آن را به خزانه برگشت دادیم. مروری بر آخرین رویدادها لحظه نگر حسابداری و حسابرسی بخش عمومی بودجه و بدهی دولت حقوق و مزایای کارکنان دولت تخلفات مالی دستگاه اجرائی مالی, حسابداری و حسابرسی و قوانین و مقررات بخش عمومی رئیس دیوان محاسبات کشور افزود: دو سوم آن یعنی حدود ۳ هزار تا ۳ هزار و پانصد میلیارد تومان آن، ورود دیوان محاسبات به صورت پیشگیرانه و از طریق مشاورههای حقوقی و آموزش به مدیران انجام شده است. وی افزود: حدود ۱۵۰۰ تا ۱,۷۰۰ میلیارد تومان هم پس از وقوع تخلف به خزانه برگشت داده شده است و دستگاه مربوط مکلف به جبران آن میشود و اگر تشخیص داده شود جرمی ارتکاب یافته است پرونده برای رسیدگی به قوه قضائیه ارجاع میشود. آذر اضافه کرد: دیوان محاسبات به طور مستمر دستگاههای دولتی یا نهادهای عمومی غیر دولتی را پایش میکند اما در برخی جاها دعواهای حقوقی داریم. تا کنون در جایی که سهم دولت در شرکت، کمتر از ۵۰ درصد است یا در شرکتهای نسل دوم و سوم از جمله شرکتهایی که زیر نظر بانکها هستند و یا شرکتهای خودروساز، دیوان محاسبات نمیتواند نظارت کند که باید قانون در این موارد اصلاح شود. منبع خبر: مهر ثبت نام و عضویت میز کار لینک های مفید خدمات حَسمان ارتقاء سواد مالی در حَسمان خدمات ویژه حسابداران ارتقاء حرفه ای در حَسمان خدمات ویژه مدیران طرح پویش سواد اندوزی مالی دوره های آموزشی lms عضویت ویژه حسمان مشارکت و دعوت از دوستان همیار با تو همیار دانش آموز طرح پویش سواد اندوزی مالی آموزش سواد مالی مقدماتی نبض بازار دیده بان بازار هوای بازار دوره آموزشی بهینه نگر همیار شغلی حسابدار دیکشنری تخصصی حسابداری ثبت رزومه دوره های آموزشی توسعه نگر طرح توانمند سازی ایستگاه خبر حسابداری مدار خبر کار و دانش ثبت آگهی استخدام دوره های آموزشی مدیران همیار دانش آموز طرح پویش سواد اندوزی دوره های آموزشی همراه با تیم همراه با تیم همراه با تیم دیدگاه کاربران نام: پست الکترونیک: * متن: * کد امنیتی: * اخبار مرتبطدکتر نوبخت: وظیفه سربازی ما در دوران جنگ اقتصادی این است که منابع محدودمان را به ترتیب اولویت اختصاص دهیمسخنگوی ستاد بودجه: بودجه شرکتهای دولتی در مجلس تغییری نیافترویکردهای نوین قانون تشکیل هیئتهای انضباطی رسیدگی به تخلفات کارکنان نیروهای مسلح /ایجاد وحدت رویه در شیوه رسیدگی به شکایات/آخرین وضعیتاختصاص فوری ۱۰۰ میلیارد تومان برای سه استان سیل زدهضریب حقوق سال 1399