تبلیغ شماره 1
بازگشت به پورتال مرکزی

تصویبنامه درخصوص تعیین سقف فوق العاده جذب مورد عمل کارکنان شهرداری های سراسر کشور (به استثنای شهرداری تهران) و شهرداران

تصویبنامه هیات وزیران درخصوص تعیین سقف فوق العاده جذب مورد عمل کارکنان شهرداری های سراسر کشور (به استثنای شهرداری تهران) و شهرداران ابلاغ شد.

به گزارش لحظه نگر حسمان به نقل از شناسنامه قانون، تصویبنامه مصوب جلسه مورخ ۹۹/۰۶/۰۵ هیات وزیران درخصوص "تعیین سقف فوق العاده جذب مورد عمل کارکنان شهرداری های سراسر کشور (به استثنای شهرداری تهران) و شهرداران" طی نامه شماره ۶۴۴۵۰ مورخ ۹۹/۰۶/۱۱ توسط معاون اول رییس جمهور ابلاغ شد.

گردش چند دقیقه ای:
مسیر خدمات مالی و حسابداری را مجازی طی کنید

 
وزارت کشور- سازمان اداری و استخدامی کشور

هیئت وزیران در جلسه ۵/۶/۱۳۹۹ به پیشنهاد مشترک وزارت کشور و سازمان اداری و استخدامی کشور و تأیید شورای حقوق و دستمزد و به استناد ماده (۶) قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت – مصوب ۱۳۷۰- و تبصره (۳) ماده (۲۹) قانون برنامه پنجساله ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران – مصوب ۱۳۹۵- تصویب کرد:


۱- سقف فوق‌العاده جذب مورد عمل کارکنان شهرداری‌های سراسر کشور (به استثنای شهرداری تهران) و شهرداران، موضوع بند (۲) تصویب‌نامه شماره ۱۵۱۳۳۹/ت۵۷۴۴۲هـ مورخ ۲۷/۱۱/۱۳۹۸، براساس درجه‌بندی شهرداری و سطوح سازمانی به شرح جدول زیر تعیین می‌شود:

 

ردیف

درجه شهرداری‌ها

سقف فوق‌العاده جذب شهرداران و کارکنان شهرداری‌ها براساس درجه شهرداری

شهردار

معاون شهردار

مدیرکل

مدیر منطقه

معاون مدیرکل

مدیریت

رییس اداره

کارشناس

سایر مشاغل

۱

یک

 

%۱۶۵

 

 

%۱۶۰

 

 

%۱۵۸

%۱۴۸

%۱۲۸

۲

دو

۳

سه

۴

چهار

%۱۷۰

%۱۶۵

۵

پنج

%۱۷۵

%۱۷۰

۶

شش

%۱۸۰

%۱۷۵

۷

هفت

%۱۸۵

%۱۸۰

 

 

%۱۶۸

۸

هشت

%۱۹۰

%۱۸۵

 

%۱۷۸

۹

 نه

%۱۹۵

 

%۱۹۰

۱۰

 ده

%۲۰۰

۱۱

 یازده

%۲۰۵

 

%۱۹۵

۱۲

دوازده

%۲۱۰

 
 

۲- فوق‌العاده جذب مورد عمل کارکنان شهرداری تهران، به میزان حداکثر سی درصد (۳۰%) پس از اعمال افزایش موضوع تصویب‌نامه شماره ۱۵۱۳۳۹/ت۵۷۴۴۲هـ مورخ ۲۷/۱۱/۱۳۹۸ افزایش می‌یابد.

 

۳- مبنای محاسبه فوق‌العاده جذب شهرداران، موضوع بند (الف) ماده (۲) آیین‌نامه حقوق و مزایای شهرداران، موضوع تصویب‌نامه شماره ۲۵۱/ت۱۱۱هـ مورخ ۱/۴/۱۳۷۰ با اصلاحات بعدی آن، از حقوق مبنا و فوق‌العاده شغل به حقوق، فوق‌العاده شغل و تفاوت تطبیق حداقل حقوق اصلاح می‌شود.

 

۴- برقراری فوق‌العاده خاص به کارکنان رسمی و پیمانی شهرداری‌ها و شهرداران (به استثنای کارکنان شهرداری تهران) تا سقف بیست درصد (۲۰%) مجموع حقوق و فوق‌العاده شغل و فوق‌العاده جذب با تأیید وزیرکشور مجاز است.

تبصره- کارکنان پیمانی که از فوق‌العاده مخصوص استفاده می‌کنند، مجازند صرفاً از افزایش فوق‌العاده جذب و فوق‌العاده خاص موضوع این تصویب‌نامه یا فوق‌العاده مخصوص براساس ضوابط قبلی استفاده کنند و استفاده توأمان از افزایش‌های موضوع این تصویب­نامه و فوق‌العاده مخصوص مجاز نیست.

 

۵- فوق‌العاده‌های سه‌گانه موضوع بندهای (ب)، (پ) و (ت) ماده (۳۹) قانون استخدام کشوری موضوع تصویب‌نامه شماره ۷۱۱۳/ت۱۵۰۳۲هـ مورخ ۱۱/۶/۱۳۷۴ برای کارکنان شهرداری‌ها و شهرداران به میزان صددرصد (۱۰۰%) افزایش می‌یابد.

 

۶- اعتبار مورد نیاز افزایش‌های موضوع این تصویب‌نامه از محل اعتبارات پیش‌بینی­شده از محل منابع داخلی شهرداری‌های مربوط تأمین می‌شود.

 

دریافت متن کامل

 

منبع خبر: شناسنامه قانون
 
 

 

ثبت نام و عضویت میز کار

لینک های مفید

 

 

 

 

دیدگاه کاربران

اخبار مرتبط

 

هدیه مالی تیم متفکران نوین مالی در شبکه اجتماعی
Web Analytics